Het lijkt erop dat je onze cookies nog niet hebt geaccepteerd. Klik hier om de cookies te aanvaarden en deze inhoud te bekijken.
Als je bij Tordale woont of werkt, weet je het... hier staat de mens centraal.
We ondersteunen dagelijks meer dan 600 mensen met een beperking in wonen, werken en vrije tijd. Dat doen we met de inzet van ongeveer 330 enthousiaste collega’s en de onmisbare hulp van heel wat vrijwilligers. Begeleiders, logistieke medewerkers, administratieve krachten… samen bouwen we aan een warme, inclusieve gemeenschap waar iedereen kansen krijgt.
Lonen kunnen variëren in de baremaklasse afhankelijk van de opgebouwde jaren anciënniteit
Als medewerker technische dienst ben je mede-verantwoordelijk voor het dagelijks onderhoud van gebouwen en omgeving
Enkele voorbeelden van je taken: cliënten verhuizen, opzetten van activiteiten en festiviteiten, instaan voor het afvalbeheer op de verschillende domeinen
Jouw expertise ligt voornamelijk op groenonderhoud
Je neemt hiervoor initiatief om dit samen met cliënten en collega’s af te werken volgens de planning
Je doet dit alles in nauw overleg met de teamcoach van de technische dienst
In beurtrol met je collega’s sta je geregeld in voor de technische permanentie
Je bent een handige Harry die niet bang is om de handen uit de mouwen te steken
Je hebt een basis aan algemene technische kennis
Je kan op een positieve en geduldige manier de taken aanpakken
Je bent leergierig en gemotiveerd, je neemt initiatieven en denkt probleemoplossend.
Je vindt kwaliteitsvol resultaat belangrijk en werkt hiervoor constructief samen met collega’s.
Je bezit minstens over een rijbewijs B of D
Arbeidsvoorwaarden en voordelen:
Deeltijds contract van onbepaalde duur (40/40)
Datum indiensttreding: onderling te bespreken
Verloning volgens de barema’s van het VAPH, met gunstig anciënniteitsbeleid (PC319.01), maximaal L3
Vast uurrooster
Verschillende extralegale voordelen: fietsvergoeding, woon-werkvergoeding, aansluiting bij Benefits@work en maaltijden aan gunstige prijzen
Aantrekkelijk verlofstelsel: minstens 1 ADV-dag per maand en bijkomend verlof vanaf 35 jaar, toenemend volgens leeftijd
Werkomgeving en jobinhoud:
Een mensgerichte organisatie met aandacht voor jouw ontwikkeling
Een grondig inscholingstraject en opleidingsmogelijkheden
Een aangename werksfeer met aandacht voor work-life balance
Een boeiende en gevarieerde functie met impact op medewerkers en organisatie
Ruimte voor initiatief en professionele groei
Solliciteer via ons online formulier. Gelieve uw CV en motivatiebrief toe te voegen.
De selectieprocedure omvat contact met een teamcoach en een collega of HR -medewerker.
Indien geselecteerd, word je uitgenodigd op gesprek.
Daarna neemt de teamcoach in overleg met directie een beslissing.
Heb je vragen over de vacature? Neem contact op de teamcoach van het technisch team, Filip Ver Eecke , filip.ver.eecke@tordale.be.
Er wordt geen wervingsreserve aangelegd voor deze vacature, als je op de hoogte wil gehouden worden van aankomende vacatures kan je spontaan solliciteren of dit na afloop van deze vacature kenbaar maken.
Wij en onze partners gebruiken cookies om informatie op je apparaat op te slaan en te raadplegen. Zo kunnen we je gebruikerservaring verbeteren en relevante content en gepersonaliseerde advertenties tonen.
Je kan de cookies accepteren, beheren of afwijzen. Je kan deze popup via de cookieknop links onderaan op elk moment opnieuw openen om je voorkeuren aan te passen. Voor meer informatie lees je onze <a href=":link" target="_blank">cookie policy</a>.
Jobtoolz verzamelt anonieme gegevens voor het verbeteren van de gebruikerservaring. Lees hier het cookiebeleid van Jobtoolz.
Wij verzamelen met behulp van Jobtoolz, ons online sollicitatieplatform, uw persoonsgegevens om kwaliteitsvolle aanwerving- en selectieprocessen mogelijk te kunnen maken.
Het verstrekken van deze persoonsgegevens is dan ook een noodzakelijke voorwaarde om het sollicitatietraject te doorlopen.
Bij de verzameling en verwerking van uw persoonsgegevens respecteren wij steeds de regelgeving inzake bescherming van persoonsgegevens, evenals de Algemene Verordening Gegevensbescherming (“AVG” of GDPR”).
Voor meer informatie over de manier waarop wij uw persoonsgegevens verwerken, verwijzen wij naar onze privacy policy.
Wil je meer weten over het privacybeleid van Jobtoolz Klik hier